アマゾン、最大3万人の本社職削減を検討 ― 経費削減と過剰採用調整の一環
アマゾンは、パンデミック時の過剰採用を調整するため、本社職を中心に最大3万人の削減を計画している。
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アマゾンは、経費削減とパンデミック時の過剰採用の調整を目的として、火曜日から最大3万人の本社職を削減する計画を進めていると、ロイターが関係筋の情報として月曜日に報じた。
今回の削減対象は、アマゾン全従業員155万人のごく一部に過ぎないものの、約35万人の本社職の約10%にあたる。これは、2022年末から行われた約2万7,000人の削減以来、アマゾンにおける最大規模の人員削減となる見込みだ。
同社は、パンデミック期間中の急激な需要増に対応するために採用を拡大していたが、現在は業務効率化とコスト管理のために調整が必要となっている。影響を受ける従業員や具体的な部門についての詳細は、今後の発表で明らかにされる予定である。
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